تفتح جامعة الحسن الثاني بالدار البيضاء باب الانضمام إلى أطرها الإدارية والتقنية أمام حاملي الشهادات الجامعية والدبلومات المتخصصة ، وذلك من خلال عملية توظيف تشمل 11 منصباً موزعاً على مجموعة من الكليات والمصالح التابعة لرئاسة الجامعة .
محتويات المقال (9)
وتهم هذه العملية ثلاث فئات مهنية ، هي المتصرفون من الدرجة الثانية ، والمتصرفون من الدرجة الثالثة ، والتقنيون من الدرجة الثالثة ، مع تنوع في مجالات التوظيف يشمل التسيير والمالية والتواصل والقانون والمعلوميات والعلوم البيولوجية .
ومن المرتقب تنظيم الاختبارات يوم 29 نونبر 2026 ، فيما يتعين على الراغبين في خوض غمار هذه المباراة استكمال إجراءات ترشيحهم الإلكترونية قبل 20 نونبر 2026 .
بطاقة تعريفية بالمباراة
- المؤسسة المشغلة : جامعة الحسن الثاني بالدار البيضاء .
- سنة التوظيف : 2026 .
- عدد المناصب : 11 منصباً .
- الأطر المعنية : متصرفون من الدرجة الثانية والثالثة وتقنيون من الدرجة الثالثة .
- تاريخ المباراة : 29 نونبر 2026 .
- آخر موعد للترشيح : 20 نونبر 2026 .
- طريقة إيداع الطلب : إلكترونياً .
- بوابة الترشيح : https://recrutement.enssup.gov.ma
التخصصات الجامعية التي تهمها عملية التوظيف
تستهدف الجامعة كفاءات في مجالات متعددة ، إذ تتوزع المناصب المعلن عنها بين المؤسسات الجامعية التالية :
| مقر التعيين | التخصص المطلوب | عدد المناصب |
|---|---|---|
| كلية الآداب والعلوم الإنسانية عين الشق | Finance | 1 |
| كلية الآداب والعلوم الإنسانية بنمسيك | التواصل | 1 |
| كلية العلوم القانونية والاقتصادية والاجتماعية عين الشق | التدبير المالي | 1 |
| كلية العلوم عين الشق | Management des entreprises | 1 |
| كلية الآداب والعلوم الإنسانية عين الشق | Management des entreprises | 1 |
| كلية العلوم القانونية والاقتصادية والاجتماعية عين الشق | المعلوميات | 1 |
| كلية العلوم القانونية والاقتصادية والاجتماعية عين السبع | القانون الخاص | 1 |
| رئاسة الجامعة | Science de gestion | 1 |
| رئاسة الجامعة | Biotechnologie | 1 |
| كلية الآداب والعلوم الإنسانية المحمدية | Développement informatique | 1 |
إجمالي المناصب المفتوحة: 11 منصباً .
كيف سيتم تقييم المترشحين ؟
وضعت الجامعة نظاماً للانتقاء يقوم على قياس المعارف العامة والتخصصية ، إلى جانب تقييم القدرة على التواصل ومناقشة القضايا المرتبطة بالوظيفة المستهدفة .
وتختلف طبيعة الاختبارات بحسب الإطار المهني الذي يرغب المترشح في الالتحاق به .
بالنسبة لمناصب المتصرفين
تتكون المباراة من ثلاثة اختبارات :
- اختبار أول مدته ثلاث ساعات ، يخصص لموضوع عام يرتبط بالقضايا القانونية أو الاقتصادية أو الاجتماعية أو التدبيرية أو الإنسانية أو العلمية ، ويحدد له المعامل 2.
- اختبار ثانٍ مدته ثلاث ساعات ، يركز على التخصص أو طبيعة المهام التي ستناط بالموظف داخل الإدارة ، بمعامل 3 .
- مقابلة شفوية تتراوح مدتها بين 15 و30 دقيقة ، وتخصص لمناقشة مواضيع متنوعة مع لجنة الانتقاء ، بمعامل 3 .
بالنسبة لمناصب التقنيين
يخضع المترشحون بدورهم لثلاث محطات تقييمية :
- اختبار كتابي في الثقافة العامة والقضايا الاقتصادية والاجتماعية والسياسية والإدارية ، مدته ثلاث ساعات ومعامله 4 على أن تكون الإجابة باللغة العربية .
- اختبار تقني متخصص في المجال المطلوب ، مدته ثلاث ساعات ومعامله 6 .
- لقاء شفوي مع أعضاء اللجنة ، لا تقل مدته عن 15 دقيقة ، بمعامل 3 ، ويتمحور حول الثقافة العامة والمؤهلات التخصصية ومعرفة القطاع .
ولا ينتقل المترشحون إلى المرحلة الشفوية إلا بعد اجتياز الاختبارات الكتابية واستيفاء شروط الانتقاء والمعدل المحدد قانونياً لكل إطار .
المؤهلات المطلوبة للالتحاق بالمناصب
تختلف الشهادات المقبولة حسب المستوى الوظيفي، ولذلك ينبغي التأكد من مطابقة المؤهل العلمي للدرجة المطلوبة قبل تقديم طلب المشاركة .
1. بالنسبة للمتصرفين من الدرجة الثانية
تفتح هذه المناصب أمام الحاصلين على الماستر أو الماستر المتخصص ، أو دبلوم الدراسات العليا المعمقة أو دبلوم الدراسات العليا المتخصصة، أو شهادة معادلة لها وفق التنظيمات المعمول بها .
2. بالنسبة للمتصرفين من الدرجة الثالثة
يشترط الحصول على الإجازة في الدراسات الأساسية أو الإجازة المهنية أو شهادة الإجازة ، أو إحدى الشهادات المعترف بمعادلتها .
3. بالنسبة للتقنيين من الدرجة الثالثة
يشترط التوفر على دبلوم التقني المتخصص ، الصادر عن مؤسسة للتكوين المهني معترف بها ، أو شهادة معادلة له .
الضوابط المتعلقة بالسن والمشاركة
إلى جانب المؤهل الدراسي ، حدد الإعلان شروطاً خاصة بالسن والجنسية :
- الجنسية المغربية شرط أساسي للمشاركة .
- بالنسبة للمتصرفين : يجب ألا يقل سن المترشح عن 18 سنة ، وألا يتجاوز 45 سنة في فاتح يناير من السنة الجارية .
- بالنسبة للتقنيين : السن المطلوب يتراوح بين 18 و40 سنة ، مع إمكانية رفع الحد الأعلى إلى 45 سنة وفق الحالات القانونية المرتبطة بالخدمات المحتسبة للتقاعد .
وتطبق الاستثناءات القانونية المتعلقة بشرط السن على الموظفين والفئات التي تشملها المقتضيات التنظيمية الخاصة .
الوثائق التي ينبغي تحضيرها قبل التسجيل
لتفادي أي نقص قد يؤدي إلى استبعاد الطلب ، يستحسن تجهيز الوثائق التالية مسبقاً :
- طلب مشاركة محرر وموقع بخط اليد ، موجه إلى الإدارة المعنية ، مع ذكر التخصص والإطار ورقم الهاتف والعنوان والبريد الإلكتروني .
- سيرة ذاتية تتضمن صورة شخصي .
- نسخة من البطاقة الوطنية للتعريف الإلكترونية.
- نسخة من الشهادة أو الدبلوم المطلوب، إذ لا تعوض شهادة النجاح الدبلوم الأصلي .
- وثيقة المعادلة المنشورة بالجريدة الرسمية بالنسبة للشهادات الأجنبية، عند الاقتضاء .
- الوثائق الرسمية الخاصة بمعادلة شهادات مؤسسات التعليم العالي الخاص، حسب الحالة .
- نسخة من شهادة البكالوريا بالنسبة للمترشحين لمناصب التقنيين .
- موافقة الإدارة المشغلة بالنسبة للموظفين الراغبين في المشاركة .
- الترخيص القانوني المطلوب بالنسبة للحالات التي تتجاوز السن المحدد للتوظيف .
- وثيقة إثبات الإعاقة بالنسبة للأشخاص المعنيين .
- ما يثبت الانتماء إلى فئات قدماء المقاومين أو مكفولي الأمة أو قدماء العسكريين أو قدماء المحاربين، عند الاقتضاء .
إجراءات المشاركة: التسجيل يتم عبر الإنترنت حصرياً
اعتمدت جامعة الحسن الثاني منصة إلكترونية موحدة لتلقي طلبات المشاركة، وبالتالي لن يكون إرسال الملفات الورقية وحده كافياً لإتمام عملية الترشيح.
ويتوجب على كل مترشح الدخول إلى البوابة المخصصة، ثم إدخال بياناته وتحميل الوثائق المطلوبة وفق الإطار والتخصص الذي اختاره.
رابط منصة التوظيف الجامعي:
https://recrutement.enssup.gov.ma
يوم 20 نونبر 2026 هو الموعد النهائي لقبول الترشيحات .
أما الأشخاص المنتمون إلى الفئات المستفيدة من المناصب المحتفظ بها ، فعليهم استكمال الإجراءات الإضافية المتعلقة بإيداع ملفاتهم لدى المصالح المختصة ، إلى جانب التسجيل الإلكتروني .
أين ستنشر نتائج الانتقاء والاستدعاءات؟
بعد انتهاء فترة استقبال الترشيحات ودراسة الملفات ، ستضع الجهات المعنية لوائح المقبولين لاجتياز الاختبارات الكتابية رهن إشارة المترشحين عبر القنوات الرسمية التالية :
- البوابة الوطنية للتشغيل العمومي : https://www.emploi-public.ma
- الموقع الإلكتروني لجامعة الحسن الثاني : https://www.univh2c.ma
ويترتب على نشر اللوائح اعتبارها بمثابة استدعاء رسمي للمعنيين بالأمر، لذلك ينبغي متابعة الموقعين بانتظام لمعرفة مستجدات المباراة .
تنبيه للمترشحين
تولي الجامعة أهمية لاستيفاء جميع الشروط الإدارية والعلمية ، ولن تدخل ضمن المنافسة الملفات التي تتضمن وثائق ناقصة أو بيانات غير مطابقة للحقيقة أو طلبات تم تقديمها بعد انقضاء المهلة المحددة .
لذلك ، من الأفضل عدم تأجيل التسجيل إلى الأيام الأخيرة ، ومراجعة الملف الإلكتروني جيداً قبل إرساله .
تمثل هذه المباراة فرصة لحاملي الشهادات في مجالات الإدارة والتدبير والعلوم والتكنولوجيا للالتحاق بجامعة الحسن الثاني بالدار البيضاء ، ضمن 11 منصباً مخصصاً لتقوية مواردها البشرية . نتمنى التوفيق لجميع المترشحين .
